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我们大多数人是用习惯的力量去改变那些不习惯的,但是,社会发展和变革恰恰告诉我们说,你不习惯的力量去改变你习惯的力量,才是唯一的出路!
真正了解犯错和失败是成功的过程
犯错不是失败,而是最好的学习机会!
“如果你希望拥有B型企业,获得财务自由,最核心的是你要拥有完善的系统和领导人。”——罗伯特·清崎
正确地对待分歧
一个优秀的组织,最核心的是拥有优秀的人才和文化,而且这样的组织它能够不断的进步和升级。
一个机构最核心的构成:文化和人
理解头脑极度开放这个概念
2021-04-27
2021-04-21